Еще 6 месяцев назад чешские фирмы дрались за топ-менеджеров, предлагая
различные дополнительные выгоды, лишь бы только перетянуть в свои
ряды. Зарплаты таких специалистов каждый год росли, как на дрожжах.
Финансовый кризис в мгновение ока все изменил. Ныне вакантные
менеджерские позиции остаются свободными или фирмы их заполняют
собственными работниками.