Из-за прекращения набора персонала в Украине и Белоруссии компании не смогут обеспечить чешские организации рядом квалифицированных кадров в сфере промышленного производства, автомобилестроения, логистики и строительства. В частности, останутся вакантными места сварщиков, литейщиков, слесарей, электриков, операторов станков с ЧПУ и наладчиков, сообщил 2 мая информагентству ČTK Мартин Мало, директор отдела подбора персонала Grafton Recruitment.  Он предлагает в связи с дефицитов трудовых ресурсов задуматься о потенциале Азии, а из постсоветских стран — о Молдове, Казахстане и Грузии.